La nueva residencia de Asprodes en Ciudad Rodrigo ampliará la oferta de plazas residenciales
ASPRODES Plena inclusión Castilla y León, enviado el 10/10/17
Presentación del proyecto en el Ayuntamiento de Ciudad Rodrigo
Desde 1985 mediante un acuerdo de colaboración con el Ayuntamiento de Ciudad Rodrigo, se inició la actividad en centro ocupacional en la pedanía de Sanjuanejo. A lo largo de estos años, gracias a la colaboración de instituciones y de la sociedad mirobrigense se han ampliado las actividades y mejorado sustancialmente la calidad de las instalaciones y los programas que allí se desarrollan.
En la actualidad, en Ciudad Rodrigo se ofrece una cantera de servicios muy amplia para las personas con discapacidad. Cerca de cien personas participan diariamente de algunas de las actividades. En un inicio, los proyectos iban más dirigidos a la formación y orientación laboral, y a las plazas para centro de día y de servicios de autonomía personal. Más de quince personas con discapacidad trabajan en el centro especial de empleo, sesenta y tres en centros ocupacionales y once en centro de día.
Hace varios años, se prioriza una necesidad emergente, que es dar apoyos a la vivienda y residencia. En la década de los 90 se construye una pequeña residencia para treinta plazas en el casco urbano de Ciudad Rodrigo, y a su vez, se van apoyando a personas para que vivan en viviendas integradas en la comunidad, que en la actualidad son nueve. El total de personas en residencia y vivienda actualmente que viven en centros apoyados por Asprodes son 53.
Asprodes considera necesario ampliar la oferta de plazas residenciales en Ciudad Rodrigo, y mejorar las instalaciones de la actual residencia de la Calle Arapiles. Este proyecto ya anunciado en el último año, va haciéndose realidad mediante la adquisición de un solar junto la actual ubicación de los bomberos, que permitirá la nueva construcción de una residencia y un equipamiento para producción de catering, en línea fría, y con posibilidades para formación. En el periodo de dos años Ciudad Rodrigo dispondrá de equipamientos residenciales y viviendas para más de cien personas y ampliará los servicios de vida independiente, promoción de la autonomía personal y formación profesional.
La gestión de las instalaciones y actividades implicará la consolidación y ampliación de la plantilla actual siendo un generador de empleo para Ciudad Rodrigo y su comarca.
DESCRIPCION DE LAS NUEVAS ACTIVIDADES PREVISTAS
- La actividad principal de residencia para personas con discapacidad de edad avanzada y/o gran necesidad de apoyo
- Centro de formación profesional en perfiles relacionados con el área socio sanitaria
- Centro de formación profesional en perfiles relacionados con el catering
- Establecer sede para servicio de vida independiente, como apoyo integral para personas en Ciudad Rodrigo y su comarca que quieran vivir en su domicilio
- Inicio de actividad de catering en línea fría a domicilios
- Ampliar los itinerarios de empleo a personas de difícil empleabilidad mediante empresa de inserción, formación y contratos financiados por el Fondo Social Europeo y agencia de colocación
- Servicio de autonomía personal con rehabilitación y fisioterapia, rehabilitación cognitiva y terapia ocupacional
- Servicio hispano luso de asesoría empresas sociales ubicadas en la zona fronteriza
Con este equipamiento Ciudad Rodrigo dispondrá de una oferta de plazas y una diversidad en la cartera de servicios sociales muy importante. Desde esta realidad se pretende atender a otras personas que actualmente no tengan cobertura, como son, las personas mayores, personas de difícil empleabilidad, así como, personas dependientes por otras discapacidades que no sean intelectual.
Para la gestión de esta realidad social, se mantiene la colaboración con el Ayuntamiento de Ciudad Rodrigo y el apoyo de la Diputación de Salamanca.
Con la Junta de Castilla y León, a través de la Gerencia de Servicios Sociales, se realiza la principal financiación a través de concierto con Asprodes y las ayudas vinculadas a la prestación de servicio por situación de dependencia. También con la Gerencia se mantiene proyectos de innovación al despliegue de cartera de servicios en el medio rural, experimentación de modelos de atención, y gestión con Portugal.